Kako vam Facebook pomaga do službe?
Facebook ni prvi kanal za iskanje zaposlitve, na katerega bi človek pomislil. Izkaže pa se, da je lahko zelo uporabno orodje. Bolj, kot si mislite! Seveda je daleč od tega kar ponuja LinkedIn, vendar pa številni poročajo, da so prek Facebook-a našli zaposlitev ali pa se spoznali s svojim bodočim delodajalcem.
Preverite, ali je vaš Facebook profil pripravljen, da vas najde vaš bodoči delodajalec!
Tudi kadroviki se pri iskanju kandidatov vse pogosteje poslužujemo številnih možnosti, ki jih Facebook ponuja. Zato je pomembno, da ste z njimi seznanjeni tudi vi in jih izkoristite v svoj prid.
1. Profilu dodajte pretekle zaposlitve
Prvi korak je, da svoj profil opremite z vsemi pomembnimi informacijami. Oglejte si razdelek »O meni« (ang. About me) in ga čim bolje izpolnite.
V namen iskanja zaposlitve je najpomembnejši razdelek »Delo in izobraževanje« (ang. Work and Education). Tukaj lahko vpišete tako svojo sedanjo, kot tudi pretekle zaposlitve, in sicer:
• podjetje, za katerega ste delali,
• naziv delovnega mesta,
• kraj dela,
• čas trajanja zaposlitve,
• svoje delovne naloge pa lahko tudi na kratko opišete.
Poleg delovnih izkušenj lahko dodate svojo izobrazbo in pridobljene spretnosti ter kompetence. Profil lahko dopolnite s hobiji in interesi, kot na primer glasba, ki jo poslušate, filmi in serije, ki so vam všeč, ali knjige, ki jih berete. To sicer ni zelo pomembno pri iskanju dela, vendar pa lahko kadroviku pomaga, da vas bolje spozna.
Vzemite si čas za izpolnitev svojega profila. Lahko se vam pozitivno obrestuje!
2. Preverite svoje nastavitve zasebnosti
Facebook je znan po tem, da pogosto spreminja pravila in nastavitve zasebnosti. Če še niste preverili svojih, vam svetujemo, da to naredite čim prej.
Nastavitve zasebnosti lahko spremenite tako, da kliknete na puščico v zgornjem, skrajno desnem kotu. Tam boste našli »Nastavitve« (ang. Settings), kjer uredite, kdo lahko vidi vaše objave, kdo in kako vas lahko kontaktira ter številne druge prilagoditve.
Kliknite na vsako od teh področij in se prepričajte, da ste izbrali možnosti, ki najbolj ustrezajo vašim željam. V kolikor želite, da so podatki o vašem profilu vključeni v rezultate iskanja, se prepričajte, da ste izbrali to možnost.
3. Razvrstite svoje prijatelje v skupine
Ko objavljate posodobitve stanja, lahko izberete, kdo bo videl posodobitev. Izbirate lahko med »Javno«, »Prijatelji«, »Prijatelji prijateljev« in »Samo jaz«, to so prednastavljene izbire. Priporočljivo pa je, da svoje prijatelje razdelite v skupine. Je malce zamudno delo, vendar koristno.
Ustvarite skupino »Delo«, »Služba« ali »Profesionalno«, kamor vključite svoje sodelavce in vse Facebook prijatelje, ki ste jih spoznali v času zaposlitve ali vam kako drugače lahko pomagajo pri mreženju s potencialnimi delodajalci. To skupino lahko ciljate, ko boste naslednjič objavili nekaj, kar bo povezano z delom, iskanjem zaposlitve ali čim podobnim.
Skupino ustvarite tako, da v svojih Novicah (ang. News Feed) na levi strani med ponujenimi možnostmi najdete in kliknete na »Seznami prijateljev« (ang. Friends Lists).
Sledite podjetjem, v katerih bi si želeli delati
Všečkajte podjetja, ki so vam všeč in bi si v njih želeli delati. Pri teh podjetjih lahko označite, da njihove objave vidite prve in tako poskrbite, da ne boste nikoli spregledali pomembne informacij. Hkrati boste podjetje bolje spoznali, se seznanili z njihovim delovanjem in spoznali kulturo. Všečkajte njihove objave, komentirajte in se z njimi povežite.
Veliko objav delovnih mest uglednih podjetjih, nasvetov in drugih uporabnih informacij dobite tudi na našem Facebook profilu – Trenkwalder Slovenija – SLEDITE NAM>>
V prihodnje vam bomo razkrili vse trike, ki jih kadroviki in podjetja uporabljajo pri iskanju kandidatov prek Facebook-a.
Pozorno nas spremljajte!