

Trenkwalder Slovenija
pred 4 dnevi
•3 min za branje
Postali smo del evropske pobude Pact for Skills
Trenkwalder Slovenija se je uradno pridružil evropski pobudi tako imenovani Pact for Skills, eni od pomembnih iniciativ Evropske komisije za razvoj znanj in spretnosti prihodnosti.
Pact for Skills povezuje organizacije, podjetja, izobraževalne ustanove, javni sektor in druge deležnike po vsej Evropi z namenom, da skupaj ustvarjajo trajnostne rešitve za razvoj znanj in kompetenc, ki jih zahteva sodobni trg dela in zaposlovanja.
Kaj je Pact for Skills?
Pact for Skills je evropsko združenje, ki deluje preko platforme za:
razvoj digitalnih znanj,
podporo zelenemu prehodu,
vseživljenjsko učenje,
nadgradnjo spretnosti (upskilling),
prekvalifikacije (reskilling).
Namen pobude je pomagati ljudem, zaposlenim in organizacijam, da se uspešno prilagodijo spremembam, ki jih prinašajo digitalizacija, avtomatizacija in trajnostni razvoj.
Zakaj je to pomembno?
Evropski trg dela se hitro spreminja. Nastajajo nova delovna mesta, obstoječa se preoblikujejo, potrebe po znanjih pa se zradi mnogih različnih dejavnikov nenehno spreminjajo. Pact for Skills omogoča usklajeno evropsko sodelovanje, kjer se potrebe trga dela in zaposlovanja povezujejo z izobraževalnimi sistemi in razvojnimi programi v organizacijah.
Kaj to pomeni za Trenkwalder Slovenija?
S formalnim članstvom v Pact for Skills:
postajamo del močne evropske skupnosti,
krepimo mednarodna partnerstva,
prispevamo k razvoju znanj in kompetenc prihodnosti,
lahko razvijamo kakovostne programe usposabljanja,
ustvarjamo nove priložnosti za razvoj, za posameznike, organizacije in širšo skupnost.
Poslanstvo Trenkwalder Slovenija je jasno: aktivno soustvarjati prihodnost znanj in kompetenc, ki bodo delovno aktivni populaciji omogočala uspešnejšo poklicno pot oz. kariero, organizacijam pa trajnostno rast in višjo konkurenčnost.
Skupaj gradimo znanja in kompetence prihodnosti.
Povezava do spletne strani Pact for skills: https://pact-for-skills.ec.europa.eu/index_en
Povezava do LinkedIn Pact for skills: https://www.linkedin.com/groups/12664287
Delite ga z drugimi!


Umetna inteligenca kot podpora sodobnemu kadrovanju
Umetna inteligenca v kadrovskih procesih omogoča hitrejše in natančnejše prepoznavanje talentov ter učinkovitejše ujemanje kandidatov z delovnimi mesti. V skupini Trenkwalder poudarjamo, da kljub napredni tehnologiji osebni stik in človeška presoja ostajata ključna elementa uspešnega zaposlovanja.



